仕事内容:
今のままでいいのか…と考え始めたあなたへ
ほくでんグループ協力会社で創業72年の
富樫電気工事株式会社を知って頂きたいです！
【どんな仕事？】
街に電気を届けるための工事を行う仕事です。
電柱の設置や電線の張り替えなどを通じて、
住宅やお店、街全体が安心して電気が使えるよう「電気」を支える、
社会に欠かせない仕事です。
【具体的には...】
・電柱に取り付ける電線や機器の設置・取り外し
・電柱を建てるための掘削作業 など
※4～5人のチームで作業するため、常に先輩が近くにいます
【施工エリア】
千歳・苫小牧周辺（転勤なし）
※現場へは社用車で移動します
【未経験の方へ】
実は、現役社員の9人に6人(67%)が異業種出身です！
自衛隊・運送・空港保安・事務からなどの業界から入社し、
日々街の明かりを守るために成長し活躍中です！
また、社員9名に行ったヒアリングにて8名が
「人間関係が魅力」と回答しているので自分の意見が言いやすい職場環境です。
一種電気工事士や1級施工管理などを取得した社員には、合格祝い金も支給！
【入社後の流れ】
▼入社後
外部の合同研修に3週間参加（約50名規模）
※毎年4月頃に開催
・電気の基礎知識
・道具の使い方
・安全に関する研修
・電柱に登る練習 など
※実技では5人に1人講師がつき、一つひとつ丁寧に教えてもらえます！
【安全面について】
高所作業の練習は、いきなり上には登りません。
まずは地上で安全ベルトの使い方から練習し、
万が一に備えた装備の付け方まで学びます。
現場でも「こうすると危ない」といった具体的な指導があるため、
安全な作業の仕方が学べます。
【研修後は？】
最初は「見て覚える」ではなく、材料の名前を覚え、
準備し配るなど先輩のサポートからスタートします。
・材料を運ぶ
・道具を準備する
・先輩の作業を間近で見る
まずは材料の名前を覚え、準備し必要に応じて材料を配るところからスタート！
毎日使うものであれば2～3カ月で覚えられます。
その後は電柱に登って柱上でどんな作業をしているか見て学び、
覚えてきたら先輩からの「やってみよう」で少しずつ実践していきます。
【定期フォローでスキルアップ】
定期的に技術研修や安全研修を実施します。
先輩の作業を間近で見て試していくことがスキルアップへの近道！
玉掛や高所作業車運転の資格は会社負担で取得できる！
成長面もバックアップします！
＜成長ロードマップ＞
1年目～：作業に必要な玉掛け等資格取得
2年目～：2級外線工事士
4年目～：1級外線工事士 ※副班長候補
7年目～：特級外線工事士 ※班長候補
※外線工事士は北電ネットワークの独自資格となります
成長度合いも人によって違うので、
年に1回の人事考課を通して評価する制度もあるので
一人ひとりの頑張りを評価するようにしています！
千歳の街に、あなたの「手に職」を。まずは話を聞きに来ませんか？
アピールポイント:
電気の知識ゼロでも本当に大丈夫？
→実は現役社員9名のうち6名(67％)が異業種出身から活躍しています。
自衛隊・運送・空港保安・事務など、電気業界経験ゼロから入社しています。
求める人材:
【学歴不問・未経験歓迎♪】
自動車免許があれば、その他の資格・実務経験などは一切不問！
＜必須条件＞
■普通自動車免許
＜こんな方は歓迎♪＞
■向上心を持って取組みたい人
「先輩社員の技術を盗む」「資格の取得を目指す」ことができる！
早く成長でき、業務の幅も広がります！
■チームワークを大切にしたい人
4～5人の班単位で作業をするので、
連携をしっかりとることでスムーズで安全に業務を進められます。
■臨機応変にコミュニケーションをとりながら働きたい人
作業員の人数が多く、
一人ひとりの考え方や性格が違うので個々に合わせたコミュニケーションが大切です。
※未経験大歓迎！
先輩の67％が未経験スタートからのキャリアチェンジです！
※経験者は優遇します！
資格がないのに採用されるの？
→採用されます！
入社後に必要になる資格取得費用などは会社が全面バックアップ。
1年目に高所作業車・玉掛、2年目以降は外線工事士の段階取得を支援します。
勤務時間・曜日:
【標準的な勤務時間例】
8：00～17：00
休暇・休日:
■週休2日制
日、第2・4・5土曜日
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社半年後に10日付与、最大40日）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■お祭り休暇(2025年導入！)
■誕生日休暇(2025年導入！)
★年に3回、6日～10日の長期連休あり
家族との時間や趣味の時間もしっかり確保していただけます。
★年間休日は112日ですが、有給取得などで実質120日位休めている方も多数！
勤務地:
千歳本社（千歳市東雲町５丁目５７番地）
アクセス:
千歳駅から徒歩５分
給与:
【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】
■時間外手当
■通勤手当（2km以上1万円～／2km未満6,000円）／月
■家族手当（配偶者:1万円 ／子ども一人あたり:1万円）／月
■住宅手当（10,000円～25,000円）
■燃料手当（11月に一括支給）
■役職手当
■緊急手当（急な停電などが起こり出勤した場合）
■資格手当（詳細下記）
◆賞与：年3回
※8月・11月（燃料手当として支給）・12月
※業績により決算賞与あり
◆昇給：年1回
※10月
温泉旅行・BBQなど季節ごとにさまざまなイベントを企画。
70周年の年には沖縄旅行に行きました！
71周年 福岡旅行
72周年 の今年は社内アンケートにより沖縄旅行に行きました！
このように毎年リフレッシュ旅行を計画しています！
社員同士の親睦を深め、チームワーク力アップにも繋がっています。
待遇・福利厚生:
■資格取得祝い金
・1級電気施工管理技士：50,000円
・2級電気施工管理技士：30,000円
・第一種電気工事士：20,000円
■資格手当
・1級電気施工管理技士：月5,000円
・2級電気施工管理技士：月3,000円
・第一種電気工事士：月5,000円
■資格取得支援
車両系建設機械、玉掛け、移動式クレーン等
※資格取得費用は会社で負担します。
その他:
勤務開始日の相談ＯＫ！
雇用形態: 正社員
給与: 219,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
