仕事内容:
単なる書類処理ではなく、社員が安心して働ける環境を整え、会社運営の基盤を支える管理部門の中核ポジション。各部署と連携しながら業務を進める。
主な業務内容
労務管理
勤怠管理・労務データ管理・有給休暇の管理・社内運用の調整
各種手続き
入退職に伴う手続き・社会保険関連の事務処理
制度・環境整備
健康診断の手配・管理、退職金制度の書類管理・運用サポート
社内運営サポート
社内行事・イベントの企画・運営、各種管理資料の作成
業務改善（慣れてきた段階で）
業務フローの見直し・効率化提案・管理体制の改善
一言で言うと
総務・労務の経験を活かしながら、会社運営を支える管理部門として主体的に関わり、業務改善にも挑戦できるポジションです。
【会社紹介】
鉄筋を中心とした鋼材加工を行うメーカー。建築・土木工事に欠かせない鉄筋製品を製造し、社会インフラを支える企業として長年事業を展開している。
強み・実績
・大手ゼネコンを中心とした企業との継続的な取引により、安定した受注基盤を確立
・設備投資・技術力強化に積極的に取り組み、着実に事業を拡大中
今後の展望
・2026年春、埼玉県羽生市に新工場を開設予定
・さらなる生産体制の強化と事業拡大を推進
・事業拡大に伴い、会社運営を支える管理部門の役割もより重要に
職場環境
・社会インフラを支えるものづくり企業として安定した経営基盤を持つ
・働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいる
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アピールポイント:
休日・働き方
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年間休日120日以上
・原則定時退社・残業ほぼなし
給与・待遇
・賞与年2回・昇給年1回
・交通費全額支給
・退職金制度あり
支援制度・福利厚生
・資格取得支援制度（費用会社負担）
・世帯用社宅（久喜市）・独身寮（加須市）あり
スキル・専門性
・総務・労務の実務経験を活かしながら、管理業務の幅を広げられる
・制度運用・社内調整・業務改善など、会社全体に関わる業務を経験することで管理部門としての専門性が高まる
・管理部門の中核として、会社運営を支える視点とスキルが身につく
やりがい
・日々の業務を通じて会社の成長を支えるやりがいを実感できる
・社会インフラと密接に関わる安定した分野で、責任ある立場として活躍できる
安定性・将来性
・建設業界を支える基盤産業のため、景気に左右されにくく長期的なキャリア形成が可能
・社宅制度・福利厚生が充実しており、生活基盤を安定させながら仕事に集中できる
・完全週休2日制・残業少なめで、ワークライフバランスを保ちながら長く働ける
求める人材:
必須条件なし
勤務時間・曜日:
8:00～17:00（実働８時間）
休暇・休日:
■年間休日120日以上
■週休２日制（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇 12/30～1/5
■夏季休暇（４日間）※7～9月で取得
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※４日間の連続休暇の取得も可能です。
勤務地:
・久喜工場
埼玉県久喜市河原井町1番地 久喜菖蒲
※車通勤可
※駐車場あり
アクセス:
久喜駅西口よりバス21分
給与:
■賞与 年2回（7月・12月）
■昇給 年1回（8月）
■残業手当
待遇・福利厚生:
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度
■世帯用社宅(久喜市)
■独身寮(加須市)
■保養所完備
■社内イベント（社員旅行 他）
その他:
雇用形態: 正社員
給与: 210,000円 - 262,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間
