事業所名
イリョウホウジンシュウスイドウ ワカミヤビョウイン
医療法人秋水堂 若宮病院
所在地
〒877-0024
大分県日田市南元町６－４１
最寄り駅１
久大本線日田駅
事業内容
○病院（地域包括ケア病床４０床）整形外科、内科、外科、リハビ
リテーション科、他○有料老人ホーム○通所リハビリセンター○訪
問看護○看多機、他
会社の特長
人財育成重視。「仁義礼智」「挑戦支援」「言行と成果に応える」
「働き方に多様性を」を人事ポリシーとし、「秋水堂でよかった」
と誇れる組織を追求しています。大分県働きたい医療機関認証機関
ホームページ
https://saiyou.shusuido.or.jp/
正社員
大卒等
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
＊「大分県働きたい医療機関」に認証されています！
地域包括ケア病棟の看護師
■ラウンド（検温、保清、点滴、傷の処置、シーネ・包帯交換など）
■食事・入浴介助、服薬管理
■オペ出し・オペ迎え、入退院の準備
■看護記録（電子ソフト）、申し送りなど
※夜勤体制：看護師２名、ケアワーカー１名の３名体制
【仕事の変更の範囲】看護師（法人の運営上止むをない場合は法人の指定する
業務に変更する場合あり）
就業場所
事業所所在地と同じ
〒877-0024
大分県日田市南元町６－４１
最寄り駅
久大本線日田駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
資格手当 30,000円
夜間対応手当 4,000円
日祝対応手当 2,000円
ベースアップ手当 7,000円
資格手当 30,000円
夜間対応手当 4,000円
日祝対応手当 2,000円
ベースアップ手当 7,000円
資格手当 30,000円
夜間対応手当 4,000円
日祝対応手当 2,000円
ベースアップ手当 7,000円
資格手当 30,000円
夜間対応手当 4,000円
日祝対応手当 2,000円
ベースアップ手当 7,000円
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
17時00分〜9時00分
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトによる（月平均９日休み）
リフレッシュ休暇（年１日）
入職時特別休暇（無給）
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒877-0024
大分県日田市南元町６－４１
最寄り駅
久大本線日田駅
課係名、役職名
人事部
担当者（カタカナ）
ハナダ
担当者
花田
ＦＡＸ
0973-24-3459
＊試用期間３ヶ月
＊夜勤は業務を習得して（入職後半年以降）から少しずつ入るよう
になります。
＊夜勤手当：１１，０００円／回（深夜割増込）
＊自動車通勤の場合：駐車場代２，５００円
＊「大分県働きたい医療機関」に認証されました
＊見学や職場体験のご希望はお気軽にご連絡下さい。（病院ホーム
ページに人事部公式ＬＩＮＥがあります。）
＊病棟看護部について（看護師：２３名 看護助手：９名）
２０代：１３名・３０代：６名・４０代：３名・５０代：７名・
６０代：３名
＊福利厚生制度：福利厚生パッケージサービス（Ｎｅｔｆｌｉｘや
Ｅラーニング無料、レジャー施設・旅行・生活サービス割引等）、
美容医療割引、医療費補助、独単身者転居費補助、家賃補助、
研修費・資格取得費補助、奨学金制度、奨学金返済支援制度
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
5.7年
従業員の平均年齢（参考値）
39.6歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
4.9年
従業員の平均年齢（参考値）
38.1歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新人合同研修（社会人・医療基礎）、法人研修（月１回以上）、職場勉
強会、院外研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
外部研修派遣、研修費・資格取得費補助
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.3日
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
