株式会社リバーヘッドシステムズ
■前職給与考慮 ■年間休日127日 ■完全週休2日制 ■在宅併用可
【新着】
情報更新日：2026/07/24
掲載終了予定日：2026/09/24
《より深く関われる設計専業の会社へ》判断力を伸ばし、次工程まで見据えて活躍できる価値の高い技術者に！
《案件》産業機械を中心に、多彩な開発テーマに挑戦
《特徴》構想設計などの上流工程に最初から携われる
《技術力》国内大手メーカーから信頼される設計力
《働き方》客先派遣なし！自社内で設計に専念できる
《待遇》前職給与を考慮し、年俸500万円以上を実現可
《環境》年間休日127日(土日祝)・残業月平均20h程
2011年の創業以来、自動車・食品分野を中心に、産業機械や生産設備の自動化（FA）を支えてきた当社。顧客との仕様検討から構想設計、導入までワンストップで担い、現場で確かに動く「成立するライン」を実現しています。
グループ内に加工・製作・メンテナンス機能があるため、自ら設計した設備が形になり、稼働する瞬間まで見届けられるのも当社の醍醐味。技術をもっと上流で発揮し、設計者として次のキャリアを築きませんか。
《自動車・食品・物流分野の設備案件が中心》産業機械・物流設備の構想設計から詳細設計をお任せ。◆残業月平均20h ◆CADを使用した内勤ワーク中心
具体的には
仕様整理・技術折衝
ライン全体の構想設計
詳細設計・部品図のバラシ
設備レイアウト・機構設計
若手設計者の設計レビュー
《多彩な分野の技術に携われる》
□ 自動車部品の組立・製造ライン
□ 搬送・倉庫・物流システム
□ 食品容器の充填設備
《使用CAD》
iCAD SX、AutoCAD、CATIA、SOLIDWORKS
入社後の流れ
# ▼まずは… 経験分野や得意な設計領域を確認し、進行中の案件や社内ルール、使用CADなどを共有します。周囲と連携しながら、構想設計を担うメンバーとして案件へ加わってください。 # ▼設計に専念できる環境を用意… 設計に集中できるようにさまざまなCADツールを完備。効率よく仕事ができる環境を整えています。
# ＼中途入社中心の組織／ 三拠点で約20名の設計者が在籍し、20代から40代まで幅広い世代が活躍しています。 中途入社者が大半のため、社歴によるハンデはありません。 フランクで相談しやすく、拠点を越えて案件や技術情報を共有しており、互いのスキルを高め合っています。
「設計して終わり」にならない ⇒ 次の設計が変わる
当社では、設計した設備がグループ内で加工・製作され、客先で稼働する瞬間まで見届けられます。
現場から得たリアルな気づきを、次の構想設計へ生かせる環境だからこそ、図面を納めて終わるのではなく、設計と製作のフィードバックを自ら循環させ、技術を磨き続けられる。
それが、この仕事ならではのやりがいです。
より働きやすい環境づくりに注力
先輩社員からは、当社への入社をきっかけに「生活にゆとりが生まれた」「趣味やプライベートを楽しめるようになった」といった声も寄せられています。
育児支援制度や医療保障、寮・社宅制度など、福利厚生も充実。
社員一人ひとりが安心して長く働けるよう、今後もより良い職場環境づくりを進めていきます。
《機械設計の経験者募集│関連資格ば活かせます》◎年齢不問 ◆業界不問 ◆28歳で入社⇒5年で年収636万円を実現した先輩も ◆面接1回（WEBにて実施）
【応募条件】
■以下いずれかの経験者
◎機械設計経験5年以上(産業機械・装置・治具のいずれか)
◎顧客折衝経験
◎案件管理経験
■基本的なPCスキル
「構想段階から関わりたい」
「自分の設計が現場でどう動いたのか、見届けたい」
「分業された作図では身につかない判断力や引継ぎ力を身に付けたい」
上記のように自分の市場価値を高めたい
経験者に、最適な会社です！
【歓迎条件】
iCAD・AutoCAD・CATIA・SOLIDWORKSの実務経験
食品・自動車・物流設備の構想設計・解析経験
機械設計技術者試験2級
設計手法やルールの標準化・改善に関わった経験
何らかのマネジメント経験
普通自動車免許
こんな想い、すべて当社で叶えられます！
「装置・治具・産業機械など、毎回異なるテーマに向き合い、設計力を磨きたい」
「現場を転々とする働き方ではなく、自社に腰を据えて技術とキャリアを積み上げたい」
「これまで培ってきた経験やスキルを、待遇や仕事の手応えにつなげたい」
一つでも「自分のことだ」と感じた方は、ぜひご応募ください◎
この仕事に向いている人
顧客要望を踏まえ、構想段階から要件や条件を整理し、成立性・加工性・組立性・保守性まで考慮して判断することが必要です。構造や用途への理解を深め、説明できる設計者を目指したい方は、活躍できるでしょう。
この仕事に向いていない人
図面作成だけでなく、仕様の検討やリスクの整理など、幅広い工程に携わる仕事です。決められた内容に沿った図面作成だけに専念したい方や、自ら判断することに抵抗がある方は、担当範囲を広く感じるかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：■8：30～17：30
※平均残業時間／月20時間程度
勤務地：【UIターン歓迎！】
■金沢本店
石川県金沢市鞍月2丁目2番地 石川県繊維会館3F
■小松オフィス
石川県小松市向本折町未１７３－１ GrandThor向本折B棟 106号
※在宅勤務も相談可能
＼客先への派遣・常駐なし。自社内で設計に集中できる／
客先へ派遣される働き方ではなく、
自社オフィスでの設計業務が中心です。
案件が変わるたびに勤務先を転々とすることなく、
腰を据えて設計に取り組めます。
必要なCADツールや業務環境も整っているため、
目の前の設計に集中しながら、
専門知識と技術を着実に深めていけます。
マイナビ転職の勤務地区分では…
石川県
交通アクセス：北陸鉄道浅野川線「割出駅」より車で11分
北陸鉄道浅野川線「磯部駅」より車で10分
JR「金沢駅」より車で12分
給与：年俸500万円～700万円
※前職の年収は最大限考慮します
※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし）
＜モデル年収例＞
年収636万円/33歳 5年目
年収700万円/45歳 10年目
＜キャリアアップに伴うモデル想定年収＞
▼エンジニア（即戦力）5年～：500万円～
▼中堅エンジニア（7～10年）：550万円～
▼リーダー・マネージャー（管理職層）：600万円以上
※上記は月給・賞与および各種手当を含むモデル年収です。
経験・スキル・保有資格・前職給与を考慮して決定します。
諸手当：通勤手当（上限2万4,500円／月）
時間外手当
資格手当
役職手当
技術手当
休日・休暇：【年間休日127日】
■完全週休2日制（土・日）
祝日
有給休暇
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後・育児休暇
介護休暇
福利厚生：各種社会保険完備
資格取得制度
産休、育休制度
育児短時間勤務制度
介護休暇制度
先進医療給付制度
入院給付制度
手術給付金制度
通院支援制度
退職金制度
遺族生命保険給付制度
家族あんしん予防接種負担制度（全額）
インフルエンザ予防接種負担制度
福利厚生倶楽部会員
ゴルフ等各種サークル活動
寮／社宅制度 100%会社負担
急募
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
ガソリン代支給
年間休日125日以上
固定給25万円以上
在宅勤務手当あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
社内見学可
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
リモートワーク可
時短勤務OK
業界経験者優遇
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
20代の管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
機械・機構設計・金型設計・解析
機械・電気・電子
マネージャ採用対象外
設立：2011年6月1日
代表者：代表取締役社長 川崎 恵字
従業員数：21名
資本金：1,000万円
事業内容：産業機械・装置の機械設計・開発及び電気設計・調整・ラダーソフトの作成
機械設備・システム導入・ＣＡＤ導入などのコンサルタント業務
《国内大手メーカーから選ばれる、確かな技術力》
当社は、複数の国内大手メーカーと取引を重ねています。
仕様が固まっていない段階から要望や条件を整理し、
製作・組立・保守まで見据えた設計を行えることが、
信頼につながっています。
高い品質が求められる案件に携わりながら、
設計者として一段上の技術力と判断力を身につけられる環境です。
本社所在地：石川県金沢市鞍月2丁目2番地 石川県繊維会館3F
次工程まで見える技術者へ：2011年創業。
私たちは機械設計を軸に、製造現場の課題と向き合ってきました。
機械設計は、決められた形をCADで描くだけではありません。
仕様整理、構想検討、詳細設計、製作引継ぎ、設計変更、レビューまで、次工程で使える設計情報を整える仕事です。
グループ全体約50名の加工、技術資料、技術サポート機能と近い距離で、設計者としての視野を広げます。
知ってほしい仕事の性質：01
仕様が曖昧な段階から関わる
顧客要望、既設条件、現物、製作条件を確認しながら、設計として成立する条件を整理します。
02
製作側の困りごとを見る
加工、組立、検査、保守で迷いが出ないよう、図面、BOM、確認事項を整えます。
03
レビューで判断力を育てる
構造、機構、取合い、変更影響を確認し、設計者として説明できる力を伸ばします。
企業ホームページ：https://g-rhs.jp/recruit/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、ご応募から1週間以内にメールもしくは、お電話にてご連絡差しあげます。
採用プロセス：
Web書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をさせていただきます。
面接（対面またはWeb）
面接日時につきましてはご相談の上、決定いたします。
内定
速やかに結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数：1回を予定しています。
面接地：WEBにて実施いたします。
問い合わせ先：株式会社リバーヘッドシステムズ
住所
〒471-0874
愛知県豊田市前田町5-30-2
採用担当
マイナビ転職を見たとお伝えください
働き方は今より良く、技術への熱は今以上。
――◆仕事に没頭できるのは、安心・安定の生活基盤があってこそ
完全週休2日制（土日祝）／年間休日127日
残業は月平均20時間程度
週2～3日のテレワーク勤務も可能
※案件の状況に応じて調整します
技術者が目の前の設計に全力で向き合えるように、
より働きやすい環境づくりに注力しています。
また、U・Iターンを検討されている方には、
寮・社宅制度を通じて
新しい一歩を全面サポートしています。
「専門職として深め、極め、いい働き方も諦めない」
――その想い、当社で実現しませんか。
――◆将来のキャリアパスは自分次第
当社では、自身の専門性を深化する道と、
プロジェクト全体を動かす道、
大きく分けて2つのキャリアが描けます。
■ 構想設計を極める「スペシャリスト」
多様な装置・治具・産業機械の設計に携わりながら、
構想設計を軸に専門性を磨き続ける道。
難易度の高い案件にも挑戦し、技術力で頼られる存在を目指せます。
■ プロジェクトを動かす「マネジメント」
設計経験を武器にプロジェクト全体を統括し、
案件管理や顧客との調整、若手技術者の育成を担う道です。
チームとしてのより大きな成果を実現する一翼を担えます。
ご自身の志向や経験、将来像について相談しながら、
納得できるキャリアを一緒につくっていきましょう。
取材を通して特に印象に残ったのは、「技術者が主役でいられる会社」だということです。
設計図を描いて終わるのではなく、自分のアイデアが実際の装置として形になり、動き出すところまで見届けられる。しかも、手がけるのは装置や治具、産業機械など、案件ごとに異なるものばかりです。設計者としての好奇心を持ち続けながら、着実に技術の引き出しを増やしていける環境だと感じました。
また、将来のキャリアとして、構想設計の専門性を深める道と、プロジェクトや組織を支えるマネジメントの道が用意されている点も魅力です。一人ひとりの志向や経験を尊重しながらキャリアを考え、成長や役割の広がりを待遇にも反映していくとのこと。ここでなら、日々の仕事に向き合いながら、技術者として自分らしい将来を描いていけるのではないでしょうか。
