事業所名
ソウワカイ ガーデンハイツハルエ
社会福祉法人 双和会
特別養護老人ホーム ガーデンハイツ春江
所在地
〒919-0476
福井県坂井市春江町針原４８－２８－１
最寄り駅１
えちぜん鉄道 太郎丸駅
会社の特長
当法人は職員さんを大切に考え、安心して働ける職場です。
研修による専門性向上、新入職員への丁寧なフォロー、ＩＣＴや
介護ロボット活用等、ぜひ見学でご覧ください。
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
・ご利用者様、ご家族様からの入所相談や受付等、支援
・関係機関との間で連絡や調整等の統括
【法人の特徴】
・新入職員には先輩がていねいに指導します。
・職場環境の整備に取組み、インカム・見守りセンサー等導入
・物価高騰に対する特別手当を支給中です。
・クリスマスケーキ等プレゼントや永年勤続表彰、職員旅行
（日帰りから海外迄）等充実した福利厚生も魅力です。
変更の範囲：法人の定める業務
〒919-0476
福井県坂井市春江町針原４８－２８－１ 他、坂井市内の事業所
最寄り駅
えちぜん鉄道 太郎丸駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
職能手当 5,000円
社会福祉士手当 10,000円
処遇改善手当 10,000円
物価高騰支援手当 5,000円
職能手当 5,000円
社会福祉士手当 10,000円
処遇改善手当 10,000円
物価高騰支援手当 5,000円
職能手当 5,000円
社会福祉士手当 10,000円
処遇改善手当 10,000円
物価高騰支援手当 5,000円
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
入所者に緊急の状態が発生した場合、施設の行事会議の延長の場合
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月19日 13時30分〜
説明会開催場所
プライムハイツ春江
★詳しくはホームページにて
説明会2
説明会開催日時
7月10日 13時30分〜
説明会開催場所
プライムハイツ春江
★詳しくはホームページにて
〒919-0476
福井県坂井市春江町針原４８－２８－１
最寄り駅
えちぜん鉄道 太郎丸駅
課係名、役職名
総務
担当者
小杉
ＦＡＸ
0776-51-6726
【福利厚生】
リフレッシュ休暇・記念日休暇あり
職員旅行（日帰り～海外まで）
出前検診（乳がん・子宮がん・大腸がん検診）
インフルエンザ予防接種代
職員弁当（おかず２９０円、ご飯１００円）
親睦会・忘年会・イベント等、永年勤続表彰あり
・国家資格取得に対して施設として応援しています
やさしく丁寧に指導します
転勤範囲：坂井市内の事業所
・試用期間：６か月 職能手当支給なし
・賞与実績：２年目より 年２回 ４．０ヶ月
・職能手当：２千円～２万円／月、役職手当：３千円～５万円／月
・住宅手当、扶養手当あり
・年末年始手当 ２千５百円／日
・育児休業、介護休業取得実績あり
・各種保険加入、退職金制度あり
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.8年
従業員の平均年齢（参考値）
48.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.5年
従業員の平均年齢（参考値）
44.3歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
新人研修：基本理念、認知症、ユニットケア、マナーと接遇等
以降段階を経て各種研修を勤務時間内に行います。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
外部研修参加費の金銭的援助、社内での研修、勉強会の実施
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
・入職後１年間でメンタルや業務、将来設計の面談をします。
・年２回の人事考課面談時に将来設計等の確認をします。
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
喀痰吸引等研修の実施
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
0.7時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
6.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
1.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
6.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
