イリョウホウジン シモノセキノウシンケイゲカクリニック
医療法人 しものせき脳神経外科クリニック
パート
パート
資格不問
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
○脳神経外科での医療事務全般
＊受付業務、電話対応等
＊電子カルテ、パソコン入力、書類作成
※１日４～６時間、週２日～５日で相談に応じます。
（土曜勤務をお願いすることがあります）
【業務内容の変更範囲：現状では変更の予定なし】
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
正社員登用の可能性あり
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒751-0852
山口県下関市熊野町１－７－６
最寄り駅
新下関駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内は全面禁煙です。
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢６０歳のため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
医療事務の経験など
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,150円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,150円〜1,350円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり20円〜20円（前年度実績）
又は
8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
＊１日４～６時間、週２～５日で相談に応じます。
＊休憩時間は法定通りに付与します。
就業６時間を超える場合４５分、８時間を超える場合場合６０分
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
事業内容
脳神経外科外来（脳動脈瘤、脳卒中、脳腫瘍、頭部外傷、頭痛症、
認知症、てんかん、パーキンソン病）。生活習慣病外来（高血圧症
、脂質異常症、糖尿病）。脳の健康相談（脳ドック、禁煙指導）
会社の特長
高度で質の高い医療を「もっと身近に」地域の方に提供したいとい
う思いで開院。高性能ＭＲＩ等の設備ですが、クリックならではの
格式ばらず、気軽に相談しやすい雰囲気を重視しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒751-0852
山口県下関市熊野町１－７－６
最寄り駅
新下関駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
※事前送付
郵送の送付場所
〒751-0852
山口県下関市熊野町１－７－６
課係名、役職名
副院長
担当者（カタカナ）
エグチミユキ
担当者
江口幸
※当院は敷地内禁煙です。
＊就業時間・日数は、相談に応じて調整いたします。
＊勤務形態により、加入保険や有給休暇日数は異なります。
＊応募書類（個人情報）は採用選考や連絡にのみ使用します。
＊応募前職場見学も可能です。お気軽にご相談ください。
※オンライン自主応募の場合は紹介状はありません。
求職者マイページから直接応募してください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当院は、３．０テスラＭＲＩ等の高度な設備を備え、質の高い医療
を維持しながらも、患者さんの病気のことを気軽に相談できる、優
しい雰囲気づくりを大切にしています。患者さんに心のゆとりをも
って接することができるよう、勤務する職員も一般のクリニックよ
りやや多めの人数を常時確保したいと考えています。
職員は女性が多く、出産・育児・介護等も、両立できるような雰囲
気、体制作りを行っております。産休・育休の取得実績も複数あり
ます。
通常昼休憩は１時間半の医院が多いですが、当院は昼休憩は１時間
とし、仕事に拘束される時間を短くしています。また、残業をなる
べく減らすべく、工夫をおこなっています。
年に数回、当院主催で楽しいグルメな飲食会を開催しており、自由
参加ではありますが、好評です。
医療事務としては、交代で診察室でカルテ記載の業務もおこなって
いただいています。
随時、見学を受け付けています。ご興味があれば、お気軽にお問い
合わせください。
各種保険完備。
年に３～４回、院長主催のグルメな飲食会を実施しており、好評で
す（自由参加）。
研修制度の内容
未経験者にも丁寧に指導しております。
短時間制度や休暇等、本人の状況に応じ相談にのっております。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
