パナソニック株式会社での仕事: 企業の概要とクチコミ

パナソニック株式会社
パナソニック株式会社
4.0
132件のクチコミ
パナソニック株式会社の評価
4.0
Indeed のクチコミ132件の平均評価
3.9ワークライフバランス
4.3待遇・福利厚生
3.7定着率・昇進
3.5経営陣
3.7企業文化
本社
大阪府門真市大字門真1006番地
従業員数
10,000人以上
売上高
$100億 (USD) 以上
業種
Computers and Electronics

パナソニック株式会社の人気の求人

 平均給与給与の範囲
206件の給与情報
年収
¥7,924,636
¥3,142,000-¥14,157,000
84件の給与情報
月給
¥207,500
¥123,000-¥312,000
1件の給与情報
月給
¥375,000
¥123,000-¥731,000
51件の給与情報
年収
¥9,000,000
¥4,500,000-¥13,937,000
26件の給与情報
年収
¥9,287,885
¥4,643,000-¥13,932,000
給与の満足度
74%
給与に満足している従業員の割合
185件のクチコミに基づいています

パナソニック株式会社のクチコミ

パナソニック株式会社の総合的なクチコミ

5.0
大手総合電機メーカー | 日本 | 2015年7月8日
将来展望を見据え着実に展開できる
・個人的には、チャレンジ意欲旺盛で積極果敢推進タイプ。   → この職場で大いにマネージメントできる環境が多かった。 ・会社としての確固たる信念があり、また社員も概ねそれに準じている。
良い点福利厚生関連は整っている
悪い点60歳以上の職場環境展開が遅い
4.0
機構設計 | 日本 | 2014年5月22日
大企業病になりつつある
高度成長期は右肩上がりで成長し、やりがいもあり、待遇も良かったが、最近は成長してないので、リストラや残業規制を実施している。
良い点社員食堂が完備
悪い点残業が少ない
5.0
English Teacher | 山梨県 | 2013年10月17日
State of the art facilities
Working for a Japanese corporation helped me understand some facets of the Japanese culture.
良い点Free lunches
悪い点unequipped classrooms
4.0
パーツ営業 | 宇治市 | 2014年10月5日
事業は人なり、会社は社会の公器、を教えてくれた会社
・どこを切っても金太郎飴、物を作る前に人を造る会社、  松下電器時代からの考えを継承して、皆日々活動しています。 ・顧客第一の考え方を継続して活動する難しさを感じました。 ・4つの人ザイ(人財・人材・人在・人罪)を意識した育成が大切です。 ・有るべき姿を目指し、心身を大切にして頑張って欲しいと思います。 ・顧客と密着した活動、仕事を永年やらせていただいた事に感謝です。
良い点福利厚生が充実している
悪い点外が見えない
4.0
海外営業 | 東温市 | 2017年9月7日
自由に意思を持ってしごとができる、責任はあまり問われない。
22年は海外営業。5年の海外勤務、アメリカ、シンガポール、を含め、意思を持って自由に仕事がやれたことには感謝。 その後、法務部門の責任者が病で倒れたことで、ピンチヒッターで法務部に異動したが、結局、そこでの8年にて パナソニックを退職。法務部にてコンプライアンス、契約、輸出管理、情報セキュリティーについて勉強も出来たことが 単なる営業マンだけでなく、契約も含めた交渉ができる自分に成長ができたことに退職後、感謝です。
良い点自由な雰囲気
悪い点仕事ができない人ほど残業を多く取る
5.0
画像処理エンジニア | 横浜市 都筑区 | 2017年7月20日
技術の先端を行く会社
安定して働くことができる。 チャレンジできる場合もある。 仕事は厳しいが、個人の事情や嗜好で意外に自由が利く。 歳を重ねてもある程度安心して働ける。 チャレンジ精神を大事にする会社。 学閥的なものが多少ある。
良い点チャレンジ精神を大事にする
悪い点世渡りがうまくないと昇進できない
4.0
人材開発 | 日本 | 2015年1月14日
ものをつくる前にひとをつくる会社
・働く人の元気・イキイキを大切にした職場風土づくりを重視。 ・家族的な雰囲気の中で展開する、仕事を通しての部下指導型。 ・仕事は教材、職場は道場。 ・専門性を磨くことには大変熱心で時間とお金の投資は惜しまない。 ・常にステップUPする姿勢と行動。 ・皆で分かち合い、味わう達成感重視。 ・
良い点分権管理、権限委譲
悪い点やや部分最適型経営推進(改革途上)
5.0
法人営業 | 仙台市 | 2018年5月5日
企業理念が素晴らしい
パナソニックでB2Bの営業を長年経験 松下幸之助創業者の経営理念の下、「会社は社会の公器」を 一貫して変えることなく、現代社会へ対応している。 取引先企業の発展を目指し、B2B2Cを意識した提案営業を実践 コンプライアンス最優先で、それができない仕事は断る
良い点お客様第一の企業理念
悪い点多様性に欠ける
4.0
経営企画 | 奈良県 | 2021年2月13日
やる気があれば自分が伸びる
働きながら学んだこと:過去のやり方と同じことをしていては、自分が伸びないということ。何かしらもっと効率的な方法はないかと考えを巡らし、周囲を説得して推し進めることで自分が進歩する。 技術職 経営企画職 総合管理職全てでそのようにしてきた。
良い点理屈を通せば好きなやり方で仕事を進められる
悪い点過去に前例のないやり方だと説得するのが大変。
4.0
マネージャー | 門真市 門真 | 2019年7月17日
働きやすい会社、プライベートも充実させたい人には最適
・幸之助創業者の方針はいまだに堅持され、社会への貢献についての社員の理解はほぼ徹底されていると言える。 ・有給休暇を十分に取得でき、プライベートを充実させるのには 最適の会社 ・ビジネスにといては、革新的なやり方をできず、大きな販売 拡大だずーっとできずにいる。
良い点ワークライフバランスを充実できる
悪い点ビジネスへの積極性に欠ける

パナソニック株式会社に関する質問と回答

パナソニック株式会社での選考開始から内定までの期間と選考ステップを教えてください。
2019年7月17日に質問
2週間程度だったと思います
2021年9月21日に回答
1次面接 1日、2次面接 1~2日。
2020年12月27日に回答
パナソニック株式会社のオフィス環境について教えてください。
2019年6月24日に質問
問題無し、社員食堂は以前は古臭かったが新しく整備された
2021年3月26日に回答
空気清浄機も製造販売している会社なので、とてもいいと思います。
2020年12月27日に回答
パナソニック株式会社ではどのようなときに仕事のやりがい・厳しさを感じますか?
2020年10月7日に質問
ゆっくり仕事ができて.. 楽に仕事ができた
2021年2月11日に回答
最近は、特に感じる場面がない。
2021年1月9日に回答
パナソニック株式会社の休暇制度及び有給取得率について教えてください。
2019年4月6日に質問
6ヶ月勤務、一度もなし
2021年4月30日に回答
有給は、年25日、取得できます。 年間休日は、120日以上ありました。
2020年10月7日に回答
パナソニック株式会社での仕事のやりがいについて教えてください。
2020年10月2日に質問
やりがいはあります。
2021年10月4日に回答
職種にもよりますが、新規供給主体を開発し、育てていく事はやりがいになると思います。
2020年10月26日に回答